پرسشنامه ارزیابی مدیریت دانش این پرسشنامه 25 سواله منبع لاتین معتبر و البته زبان پرسشنامه هم لاتین است.پرسشنامه مزبور براساس طیف لیکرت طراحی شده است وبوسیله American Productivity and Quality Center در سال 1995 برای کمک به سازمان ها برای شناخت قوت ها و ضعف هایشان در پیاده سازی و اجرای مدیریت دانش ساز
پرسشنامه ارزیابی مدیریت دانش در موسسات آموزش عالی این پرسشنامه 40 سواله در چند طرح تحقیقاتی مورد استفاده قرار گرفته است. در پرسشنامه مزبور از پاسخ دهنده گان خواسته شده است که میزان اهمیت هر یک از مولفه های 40گانه مطروحه را در جهت افزایش ميزان توانايي دانشگاه ها در خلق و توسعه دانش، مشخص نمایند.
خلاصه کتاب مدیریت میان فرهنگ ها این خلاصه کتاب مناسب دانشجویان دکتری و ارشد و علاقمندان به این حوزه می باشد. این فایل ارزشمند موارد زیر را مورد بحث قرار داده است:مفهوم مديريت ميان فرهنگ‌ها،قالب فكري جهاني ،خردمندی و همکاری جهانی،معامله يا شكست،چگونگی تبدیل یک قالب فکری جهانی به خط تولید،مبانی فرهنگ
فرمت Word قابل ویرایش
چکیده امروزه،مدیران شرکت ها برای رقابت در بازارهای داخلی و همچنین خارجی باید مسائل و موانع متعدد صادراتی و نتایج آنها را روی توسعه صادراتی شرکت درک کنند. این مساله برای سیاست‌گذاران هم به منظور اتخاذ برخی اقدامات برای حذف یا حداقل کاهش آثار آنها دارای اهمیت است. پژوهش حاضر به بررسی موانع صادرات خود
پرسشنامه تاثير تعاملات بازاريابي و منابع انساني بر اثربخشي استراتژي بازاريابي این پرسشنامه ارزشمند دارای 35 سوال و منبع معتبر لاتین است. منبع آن Jacqueline Chimhanzi 2004 است. ابعاد پرسشنامه شامل: حمایت مدیر ارشد،یکپارچگی غیررسمی،سیستم پاداش مشترک،در تماس بودن،ارتباطات مکتوب،ارتباطات بین فردی،تعارض،
پرسشنامه ارزيابي چابكي ژانگ و شریف این پرسشنامه ارزشمند دارای منبع لاتین معتبر و متعلق به آقایان شریف و ژانگ (1999) است. پرسشنامه مزبور دارای 31 سوال و 8 بعد اصلی است و در اکثر تحقیقات مهم صنعتی و آکادمیک در سطح دنیا از این پرسشنامه به کرات استفاده شده است.
IT براي اداره كردن تبادلات، اطلاعات و دانش مورد نياز براي شروع و ادامه فعاليتهاي اجتماعي و اقتصادي لازم و ضروري است
خلاصه كتاب مديريت منابع انساني دكتر رسولي-انتشارات پيام نور این خلاصه کتاب بسیار مفید و کاربردی در 62 صفحه تنظیم شده است و 13 فصل را پوشش می دهد و می تواند منبعی مناسب برای امتحان درس مدیریت منابع انسانی سطح کارشناسی و یا ارشد جهت کسانیکه با کمبود زمان مواجه اند باشد.
خلاصه کتاب روش های تحقیق در مدیریت اوماسکاران خلاصه کتاب روش های تحقیق در مدیریت، اماسکاران (نویسنده)، دکتر محمد صایبی و دکتر محمود شیرازی (مترجمان). کتاب مزبور متعلق به انتشارات موسسه عالی آموزش و پژوهش مدیریت برنامه ریزی است.
تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليتهاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است. این سایت در ستاد سازماندهی ثبت شده است.